Rita Dünki

Führung bedeutet für mich immer auch Selbstführung: Wer bin ich? Wo will ich hin? Reflexion und Klarheit zu diesen Fragen machen das eigene Potential bewusst und sind der Weg zum Erfolg. Meine Erfahrungen als Konfliktmanagerin, Trainerin und Coach geben mir das Rüstzeug, Führungskräfte in ihren Herausforderungen zu unterstützen, begleiten und zu inspirieren.

Seit der Gründung meines Unternehmens für Ausbildung und Beratung vor bald 30 Jahren steht die Begleitung von Führungsverantwortlichen in herausfordernden Situationen im Fokus meiner Aufmerksamkeit. Dieser Fokus bedeutet aktive Analyse der Probleme und Erkennen der möglichen Ursachen, um anschliessend Lösungsvarianten zu entwickeln und die nächsten Schritte zu strukturieren.

Schwerpunkte

• Leichtigkeit finden, um Konfliktsituationen lösungsorientiert zu bewältigen
• Burnout-Phasen erkennen und Ausbrennen vermeiden
• Für sich sorgen und für andere da sein

Aus- und Weiterbildung

• Beraterin im psychosozialen Bereich mit eidg. Diplom
• Systemische und lösungsorientierte Beratung
• Psychologische Notfallhilfe
• Emotionsfokussierte Paartherapie (EFT)
• Primar- und Berufsschullehrerin